Скрам-мастер в команду зарплатных продуктов
Откликнуться
  • Дата публикации:
    21.04.2020
  • Код вакансии:
    VMSK7452.NiL.SMP

Мы ищем опытного скрам-мастера в команду зарплатных продуктов. Зарплатное обслуживание - один из ключевых продуктов Банка, который требует разработки максимально удобных и быстрых сервисов для наших клиентов.
Перед нами стоит задача совершенствовать и поддерживать ПО зарплатного модуля, который является частью нового интернет-банка для юридических лиц. Зарплатный модуль обрабатывает такие клиентские документы, как ведомость на перечисление заработной платы сотрудникам, реестр на прикрепление/открепление сотрудников от зарплатного проекта.

  • Дата публикации:
    21.04.2020
  • Код вакансии:
    VMSK7452.NiL.SMP

Мы ждем, что ты:

- имеешь успешный опыт работы не менее года в одной из следующих ролей: скрам-мастер, IT Team Lead, менеджер проекта, менеджер продукта;
- знаешь гибкие подходы;
- имеешь практическое и теоретическое знание Scrum;
- желательно знаешь другие Lean/Agile подходы;
- знаешь инженерные практики и соответствующие подходы (Extreme Programming, CI/CD, Mob programming);
- знаешь и понимаешь практики управления продуктом;
- знаешь и имеешь практические навыки фасилитации, коучинга, обучения и менторства, навыки управления конфликтными ситуациями;
- имеешь высшее образование;
- желательно владеешь английским языком от уровня intermediate;
- готов к командировкам (часть команды находится в Омске);
- умеешь слушать, чувствовать и воодушевлять людей;
- умеешь находить общий язык с каждым;
- смелый и уверенный в своих действиях;
- обладаешь чувством юмора и умеешь находить нестандартные решения.

Чем предстоит заниматься:

- помогать всем в команде понять теорию, правила и ценности Scrum;
- фасилитировать командные встречи (до 15 участников, команда распределенная);
- помогать участникам процесса понимать и применять практики командной работы;
- следить за тем, чтобы все события, которые описаны в Scrum, приносили команде ценность;
- создавать и поддерживать атмосферу доверия за счет наблюдения, проведения личных встреч и обмена обратной связью между участниками распределенной команды;
- уделять время обучению и вовлечению каждого участника команды;
- уделять максимум своего времени и внимания работе с командой;
- развивать T-shape & multi-shape мышление в команде;
- мотивировать команду двигаться к поставленным целям и повышать эффективность работы.

Что мы предлагаем:

- высокий уровень свободы;
- атмосферу развития, вдохновленную принципами Agile;
- комфортный офис всего в одной минуте пешком от ст.метро Технопарк с собственным спортзалом и кафе;
- команду профессионалов, готовых делиться опытом;
- социальный пакет, включающий ДМС, страхование выезжающих за рубеж и не только;
- льготное кредитование, программу корпоративных скидок и не только;
- профессиональные обучающие курсы и конференции в России и зарубежом.
Откликнуться на вакансию
Ваше имя
Фамилия
Email
Телефон
Дата рождения
Город проживания
Гражданство
Ссылка на резюме
Если у вас нет резюме, заполните анкету
Область образования
Учебное заведение
Иностранный язык
Уровень владения
+ добавить поле
Удалить
Текущая/последняя должность
Опыт работы
+ добавить поле
Удалить
Дополнительное образование
+ добавить поле
Удалить
Иные заслуги
О себе
Отправить