Технический руководитель (Техлид) в команду риск-менеджмента
Откликнуться
  • Дата публикации:
    13.07.2020
  • Код вакансии:
    332

Команда риск-менеджмента на финансовых рынках (FMRM) является центром экспертизы в области рыночных, балансовых, контрагентских и других значимых рисков, которые оказывают влияние на устойчивость и финансовых результат банка. Перед нами стоят амбициозные цели, связанные с крупными инфраструктурными и аналитическими проектами.

  • Дата публикации:
    13.07.2020
  • Код вакансии:
    332

Наш идеальный кандидат:

  • уже управлял одной или несколькими командами разработки (от 6 человек);
  • работал в команде в качестве Java-разработчика;
  • знаком и имеет опыт работы в гибких методологиях и верит в них;
  • имеет опыт управления распределенными командами, организацией и настройкой соответствующих процессов в команде;
  • умеет вести за собой людей, обладает лидерскими качествами;
  • умеет налаживать конструктивные отношения с бизнес-заказчиками, помогать им эффективно взаимодействовать с командами разработки, в необходимой степени понимать технические аспекты разрабатываемого сервиса, подходов работы команды;
  • не теряется в конфликтных ситуациях;
  • сможет разобраться в документации на английском языке (желателен уровень upper-intermediate).

Что делает техлид:

  • вместе с product owner 'ом направляет команду разработки и развивает продукт/сервис;
  • отвечает за качество ИТ-сервиса: стабильность функционирования, скорость доставки изменений и внедрения новых инициатив;
  • обеспечивает своевременный выпуск командой нового функционала;
  • занимается развитием людей в команде, организует их обучение, ищет и помогает внедрять необходимые практики, процессы и инструменты, нацеленные на повышение эффективности команды, скорости создания ценности, качества сервиса;
  • контролирует правильность технических решений, принимаемых командой, и корректное позиционирование разрабатываемого сервиса в ИТ-ландшафте Банка с учетом потребностей бизнеса;
  • при необходимости, управляет контрактами по внешним ресурсам, задействованным в поддержке и развитии продукта/сервиса;
  • решает конфликтные ситуации между командами (внутри команд).

Мы предлагаем:

  • возможность профессионального и карьерного развития;
  • участие в конференциях и meetup-ах;
  • ДМС;
  • комфортабельный офис и полностью оборудованное рабочее место;
  • работа в дружной и интересной команде;
  • гибкое начало рабочего дня (в пределах разумного);
  • команда компании поможет с адаптацией, обучением и развитием;
  • заработная плата зависит от уровня специалиста и опыта.
Откликнуться на вакансию
Ваше имя
Фамилия
Email
Телефон
Дата рождения
Город проживания
Гражданство
Ссылка на резюме
Если у вас нет резюме, заполните анкету
Область образования
Учебное заведение
Иностранный язык
Уровень владения
+ добавить поле
Удалить
Текущая/последняя должность
Опыт работы
+ добавить поле
Удалить
Дополнительное образование
+ добавить поле
Удалить
Иные заслуги
О себе
Отправить