НаправлениеИнформационные технологии
КомандаAnalytical Data Platform
Дата публикации20.07.2022
DWH-аналитик в команду развития аналитической платформы данных
Наша команда занимается развитием централизованной Аналитической Платформы Данных.
Analytical Data Platform включает в себя Data Lake (Hadoop) и аналитическое DWH (Green Plum).
В рамках Data Lake решаем вопрос по стандартизации и автоматизации разработки загрузки/обработки "сырых" данных.
В рамках DWH помогаем в консолидации и структурировании "сырых" данных в единую корпоративную модель.
В рамках Data Lake решаем вопрос по стандартизации и автоматизации разработки загрузки/обработки "сырых" данных.
В рамках DWH помогаем в консолидации и структурировании "сырых" данных в единую корпоративную модель.
Мы отвечаем за логику загрузки данных в бизнес-слой DWH и качество данных в нем, а также предоставляем удобные инструменты для работы с Платформой.
У нас реализуется проект по миграции данных и расчетов из SAS на аналитическое DWH.
Ты - наш идеальный кандидат, если:
- тебе нравится работать с хранилищами и быть частью крутого проекта;
- ты готов взаимодействовать с множеством команд (как в России, так и в Европе) и воплощать agile-подход в крупной организации;
- ты умеешь быстро внедрять оптимальные решения;
- в целом очень любишь развиваться сам и развивать экосистему вокруг себя.
Чем предстоит заниматься:
- участие в стратегическом проекте по миграции данных и расчетов из SAS на аналитическое DWH;
- сбор, анализ, структурирование, формализация и документирование требований в области загрузки данных по направлению Retail и Risks;
- выполнение оценок запросов на разработку/доработку функционала в системах (в части сроков и трудозатрат);
- исследование и анализ информационных потоков и данных в системах-источниках
• проектирование моделей данных (Core, витрин); - сопровождение процесса разработки;
- первичное тестирование и UAT выполненных доработок;
- поддержка 3-й линии, разбор инцидентов и исправление ошибок.
Про экспертизу и опыт:
- опыт работы аналитиком данных/системным аналитиком в банках, IT компаниях, ритейле от 3х лет;
- опыт работы со средствами моделирования;
- способность анализировать бизнес-специфику задачи c целью применения разрабатываемых моделей;
- знание SQL на продвинутом уровне;
- опыт работы с промышленными СУБД (Oracle, MS SQL, DB2, PostgreSQL и пр.);
- опыт работы с ETL инструментами (анализ трансформаций в джобах);
- опыт разработки технических дизайнов (модель данных, бизнес-объекты, интеграции);
- контроль соблюдения требований к архитектуре, техническим решениям, совместимости и других технических требований;
- способность обрабатывать и структурировать большой объем сложной информации, а также доступно и наглядно её презентовать;
- опыт работы на проектах по внедрению / развитию хранилищ данных в роли бизнес-аналитика и системного аналитика.
Будет большим плюсом:
- знания отчетности (управленческая, финансовая, риск-отчетность);
- знания банковских продуктов и процессов;
- знание SAS Base, SAS Macro;
- опыт работы с Green Plum;
- знание технологий Big Data (Hadoop, Hive, и т.п.);
- знание Python, подходов ML.
Что предлагаем:
- возможность удаленной работы;
- комфортный офис всего в одной минуте от м. "Технопарк" с собственным спортзалом и кафе для желающих работать в гибридном формате;
- работу в конкретной команде над конкретным сервисом;
- обмен опытом и знаниями внутри комьюнити банка/своего проф направления, где делятся опытом, мыслями, собираются обсудить технические новшества;
- активное обучение в собственной IT-академии, возможность прокачаться в качестве ментора или автора профессиональных статей на внутреннем портале или открытых проф сообществах.
А что еще:
- понятная структура дохода и удобная выплата зарплаты каждые 2 недели (50% + 50%);
- ДМС со второй недели со стоматологией и массажем;
- страхование жизни/выезжающих за рубеж/страхование в направлении онкологии;
- специальные предложения по вкладам, кредитам и ипотеке;
- скидки от компаний-партнеров по Prime Zone;
- после испытательного срока доплата за 14 дней в году по больничному листу до оклада;
- доплата к отпускам, оформленным в январе и мае;
- 10 отгулов в год с полным сохранением заработка.
- еще десятки льгот и бонусов для сотрудников