ГородМосква
НаправлениеРазработка и развитие продуктов
Дата публикации23.12.2022
Начальник управления по работе с малым бизнесом
Райффазен банк ищет начальника управления малого бизнеса. Сегмент малого бизнеса в Райффайзенбанке – это более 200 000 клиентов, 1500 сотрудников и динамично растущий бизнес. SME находится в завершающей стадии цифровой трансформации, результатом которой будет качественно новый клиентский опыт во всех продуктах.
Основными вызовами для руководителя будут успешное завершение цифровой трансформации и создание принципиально нового ценностного предложения для клиентов, которое позволит нам стать самым рекомендуемым банком и крупнейшим игроком на рынке в сегменте SME.
Мы вам доверим
- разрабатывать новаторскую стратегию развития сегмента малого бизнеса и драйвить ее реализацию;
- управлять финансовым результатом сегмента SME;
- привлекать и развивать ключевых талантов домена малого бизнеса (product owners и руководители команд);
- помогать и поддерживать команды домена в реализации задач;
- адаптировать agile-практики в домене для улучшения скорости и качества создания продуктов;
- формировать организационную структуру домена малого бизнеса;
- участвовать в ключевых решениях дирекции в составе управляющей команды;
- принимать инвестиционные решения внутри бюджета домена;
- взаимодействовать со стейкхолдерами по задачам домена.
Наши ожидания
- 5+ лет опыта в управленческой роли в развитии цифровых продуктов (Chief Product Owner и выше) в крупнейших финансовых или Tech компаниях;
- опыт успешного и быстрого роста бизнеса;
- опыт самостоятельного формирования стратегии бизнеса и ее реализации;
- сильные лидерские навыки;
- умение эффективно выстраивать отношения с стейкхолдерами;
- продвинутые коммуникативные навыки;
- умение использовать данные для принятия бизнес-решений;
- высокий уровень самостоятельности
- английский язык: Intermediate и выше.
Будет плюсом, если есть:
- опыт в малом и среднем бизнесе;
- понимание трендов развития малого бизнеса;
- опыт управления цифровыми и физическими продажами;
- опыт в кредитовании малого бизнеса;
- понимание IT и цикла разработки;
- опыт проведения клиентских интервью и широкого использования разнообразных клиентских исследований;
- опыт работы в Scrum, LeSS или LeSS Huge фреймворках;
- понимание принципов маркетинга и ценообразования;
- умение привлекать и развивать таланты.
Мы предлагаем
- Высокий уровень автономности и возможность видеть результат;
- Большой стратегический вызов и ресурсы;
- Возможность работать из офиса или удаленно;
- Работу в структуре без строгой иерархии и по принципам Agile;
- Работу в банке с развитой культурой обратной связи;
- Помощь профессиональных сообществ;
- Отличный соцпакет: страховка со стоматологией, дополнительные дни отпуска и другие привилегии.
- еще десятки льгот и бонусов для сотрудников