Ведущий специалист по подбору персонала
ГородМосква
НаправлениеУправление персоналом
Дата публикации22.02.2023

Ведущий специалист по подбору персонала

Рекрутмент в Райффайзенбанке – это партнерская HR-функция. Каждый рекрутер работает с выделенным подразделением и максимально погружается в его специфику для повышения эффективности подбора. Мы используем самые современные инструменты, работаем над нашим брендом работодателя и помогаем привлекать в банк лучших экспертов. Наш новый коллега станет рекрутмент-партнёром для Payroll направления.
На этой роли ты будешь:
  • отвечать за рекрутмент в выделенном бизнес-сегменте и выстраивать партнерские отношения со всеми уровнями руководителей;
  • вести полный цикл рекрутмента на все вакансии от стажеров до руководителей;
  • развивать навыки оценки кандидатов и принятия решения у нанимающих менеджеров;
  • участвовать в различных проектах: развитие бренда работодателя, стажерские программы, автоматизация процессов рекрутмента, проекты для внутренних кандидатов.
Чего мы ожидаем от кандидатов:
  • опыта работы в рекрутменте от 2 лет;
  • опыта работы на стороне компании с прямым взаимодействием с заказчиками, предыдущий опыт в агентстве будет плюсом;
  • навыков управления ожиданиями и процессами принятия решений;
  • проактивности и стремления предоставлять качественный сервис, нацеленности на сотрудничество и результат;
  • желания развития и готовности брать на себя ответственность;
  • умения находить общий язык с разными людьми.
На этой роли тебя ждет:
  • работа в банке, который регулярно входит в топ рейтингов работодателей;
  • партнерская работа с выделенным бизнес-сегментом и много самостоятельности;
  • удобная автоматизированная система учета и взаимодействия с кандидатами и Заказчиками (Хантфлоу);
  • команда, которая всегда поможет советом и поддержит;
  • возможность развиваться и обучаться как на внутренних, так и на внешних тренингах, а также возможность участвовать в проектах для развития и улучшения наших процессов;
  • заработная плата в соответствии с рынком, ДМС со стоматологией с первых дней работы, доплаты по больничным листам, различные виды страхования, а также льготные условия на продукты банка и партнеров;
  • возможность работать удаленно или в современном и комфортном офисе в шаговой доступности от станции метро «Технопарк» с уютным кафе и зонами отдыха, отсутствие строгого дресс-кода.