DevOps в команду создания сервисов для пассивных продуктов банка

Core Services – группа команд, отвечающих за операционное ядро банка. Мы реализуем ключевые банковские сервисы: ведение счетов, проведение транзакций, кредиты, депозиты, ценные бумаги и многое другое для всех сегментов клиентов и продуктов банка.

Liability products Service Team отвечает за создание и поддержку сервисов операционного учета пассивных продуктов банка: накопительные счета, депозиты, и т.д. Также отвечает за ряд сервисов для интеграции с автоматизированной банковской системой в части резервирования, открытия и закрытия счетов.

Наша миссия: поддерживать стабильность существующих сервисов и разрабатывать качественные и удобные для поддержки продукты.

Чем предстоит заниматься:

активно участвовать в проектировании, развитии и имплементации технологической архитектуры сервисов на разных уровнях абстракции: виртуальные машины, кластеризация, приложения, infosec и т.п.;
работать с инновациями и современным технологическим стеком.

Наши ожидания:

администрирование ОС систем семейства Linux;
контейнеризация приложений;
сетевые протоколы уровня приложений. Предназначение, особенности работы, сервисы и приложения, в которых протоколы реализованы (DNS, SMB, FTP, SSH, NTP, LDAP и т.д.);
HTTP на продвинутом уровне, знание и понимание основных кодов ошибок, принципов работы. Настройка web-серверов;
понимание значений метрик ОС, владение инструментарием снятия метрик;
написание скриптов Python, BASH;
подготовка схем деплоя, планов развертывания и построение конвейера CI/CD;
принципы работы систем мониторинга и агрегации логов: Zabbix, Prometheus, PRTG, ELK, Grafana;
поддержка приложений на JVM. Базовые представления о работе JVM, знание оcновных ключей запуска JVM;
понимание принципов работы СУБД, в первую очередь реляционных. Большим плюсом будет знание SQL;
брокеры сообщений: ActiveMQ, RabbitMQ, Kafka и т.п.;

Мы предлагаем:

Удаленный или гибридный формат работы;
Возможность профессионального и карьерного роста (своя IT-академия, тренинги, митапы);
Команда профессионалов, готовых делиться опытом;
Высокий уровень свободы и ответственности за результат;
Атмосфера развития, вдохновленная принципами Agile;
Комфортный офис всего в одной минуте пешком от станции метро «Технопарк» с собственным спортзалом и кафе;
Социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (с первой рабочей недели);
Доплата до оклада за 14 дней в году по больничному листу, доплата к отпуску в январе и мае, 3 оплачиваемых отгула в год;
Льготные условия на продукты банка, программа корпоративных скидок и многое другое.

Мы предлагаем:

Удаленный или гибридный формат работы;
Возможность профессионального и карьерного роста (своя IT-академия, тренинги, митапы);
Команда профессионалов, готовых делиться опытом;
Высокий уровень свободы и ответственности за результат;
Атмосфера развития, вдохновленная принципами Agile;
Комфортный офис всего в одной минуте пешком от станции метро «Технопарк» с собственным спортзалом и кафе;
Социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией (с первой рабочей недели);
Доплата до оклада за 14 дней в году по больничному листу, доплата к отпуску в январе и мае, 3 оплачиваемых отгула в год;
Льготные условия на продукты банка, программа корпоративных скидок и многое другое.

еще десятки льгот и бонусов для сотрудников