• Дата публикации:
    02.06.2021
  • Код вакансии:
    31487

Мы - команда CorpCRM. Мы занимаемся разработкой CRM системы для клиентских менеджеров корпоративного бизнеса. Система запущена в прод в октябре 2019, активно используется и получила признание сотрудниками банка. У нас есть возможность общаться с нашими пользователями ежедневно и максимально погружаться в их бизнес-задачи. Мы работаем по всем канонам Scrum. А еще мы - команда с самыми нетрадиционными подходами! У нас каждый участник - неформальный лидер. Devteam - продуктовые разработчики, а не исполнители задач (работаем не по ТЗ, а сами исследуем проблемы и находят решения). Мы ищем активного, вдохновляющего и увлеченного профессией Скрам-мастера, который поможет нам двигаться к поставленным целям и повышать эффективность работы.

  • Дата публикации:
    02.06.2021
  • Код вакансии:
    31487

Что мы ждем от кандидата

  • успешный опыт работы в роли Скрам-мастера продуктовой команды от 1 года и более;
  • развитые навыки и опыт фасилитации работы групп;
  • умение находить общий язык с разными людьми и решать конфликты разного уровня;
  • глубокое понимание и принятие ценностей Agile;
  • хорошее знание различных фреймворков: Scrum, Less, Kanban и др.;
  • знание инженерных практик будет преимуществом;
  • интерес к профессиональному развитию в роли Скрам-мастера;
  • опыт или желание развиваться в коучинге;
  • опыт публичных выступлений и/или их организации (конференции, митапы и т.д.) будет плюсом;
  • техническое образование или опыт работы в IT – как плюс;
  • желательно знать практики: story mapping, декомпозиция, оценки задач, мозговой штурм и т.д.;
  • уметь находить нестандартные решения;
  • желание искать и узнавать всегда что-то новое и интересное;
  • оптимизм, проактивный подход к решению задач, позитивный настрой;
  • креативность и умение находить нестандартные решения;
  • быть открытым, желающим разобраться в любой сложной ситуации и найти выход из нее.

Чем предстоит заниматься кандидату

  • помогать всем в команде понять теорию, правила и ценности Scrum;
  • фасилитировать командные встречи;
  • помогать участникам процесса понимать и применять практики командной работы;
  • следить за тем, чтобы все события, которые описаны в Scrum, приносили команде ценность;
  • создавать и поддерживать атмосферу доверия за счет наблюдения, проведения личных встреч и обмена обратной связью между участниками распределенной команды;
  • уделять время обучению и вовлечению каждого участника команды;
  • уделять максимум своего времени и внимания работе с командой;
  • развивать T-shape & multi-shape мышление в команде;
  • мотивировать команду двигаться к поставленным целям и повышать эффективность работы.

Что мы предлагаем

  • стать частью большой и профессиональной команды Скрам-мастеров, иметь доступ к уникальным внутренним программам развития, внешним тренингам и конференциям;
  • быть самостоятельным и нести ответственность за свои решения, предлагать и реализовывать свои идеи;
  • получать заработную плату в соответствии с рынком, иметь ДМС со стоматологией с первых дней работы и доплаты по больничным листам, а также скидки на продукты банка и партнеров (рестораны, отели, обучающие курсы и многое другое);
  • возможность работать как удаленно, так и в комфортном и современном офисе в 5 минутах от ст. м. Технопарк, где отсутствует строгий дресс-код, есть уютное кафе и комфортные зоны отдыха.
Откликнуться на вакансию
Ваше имя
Фамилия
Email
Телефон
Дата рождения
Город проживания
Гражданство
Ссылка на резюме
Если у вас нет резюме, заполните анкету
Область образования
Учебное заведение
Иностранный язык
Уровень владения
+ добавить поле
Удалить
Текущая/последняя должность
Опыт работы
+ добавить поле
Удалить
Дополнительное образование
+ добавить поле
Удалить
Иные заслуги
О себе
Отправить