ГородМосква
НаправлениеСкрам-мастер
Формат работыКомбинированный
КомандаCDC Mobile
Дата публикации16.04.2024
Agile expert в команду CDC Mobile
Наша команда разрабатывает мобильное приложение для руководителей из крупного бизнеса. Наша цель — построить корпоративный цифровой канал, в котором можно выполнить классические задачи (например, подписание документов), быстро и удобно получить инсайты и аналитику, принять решения и делегировать их реализацию коллегам. Приложение должно стать главным помощником клиентов при решении операционных банковских задач и лучшей альтернативой интернет-банка.
Сейчас над продуктом работают 20 человек в двух кросс-функциональных командах, техлид и продакт. Единый продуктовый backlog. Команды — на этапе Forming/Storming.
Цель — вывести команды на Norming/Performing, играя по правилам Scrum/LeSS.
Чем предстоит заниматься
- помочь разобраться в теории, правилах и ценностях Scrum;
- помочь увидеть, как и какие практики командной работы влияют на общие результаты и эмоциональный фон в команде;
- следить за тем, чтобы все события, описанные в Scrum, не превращались в ритуалы и приносили команде ценность;
- создавать и поддерживать атмосферу доверия, которая раскроет наши лучшие качества и поможет повысить конструктивную требовательность друг к другу;
- развивать и поддерживать зрелость команды, повышать ее эффективность и результативность, в том числе в работе с другими командами;
- уделять время обучению и вовлечению каждого участника команды;
- фасилитировать командные встречи;
- помогать с онбордингом новых участников команды.
Наши ожидания
- не менее двух лет опыта работы в роли Scrum-мастера;
- успешные кейсы изменений в командах, с которыми вы работали;
- активная позиция и умение находить решения сложных задач;
- опыт применения масштабируемого Scrum на 2+ команды;
- умение выстраивать взаимодействие разных людей и команд для достижения одной цели;
- коммуникативные навыки, а также навыки убеждения, влияния;
- уверенное понимание практического применения инженерных практик в процессах разработки ПО;
- желательно знание практик: story mapping, декомпозиция, оценка задач, мозговой штурм и т. д.;
- умение вдохновлять и вести людей к единой цели;
- проактивность, ориентация на результат.
Мы предлагаем
- поддержка трансформации на уровне правления, включая лично председателя правления — организационные изменения происходят не на словах, а на деле;
- все члены правления лично проходили обучение LeSS (да, все верно, они Certified LeSS Practitioners), поэтому менеджмент очень неплохо разбирается в матчасти;
- плоская структура внутри продуктовой группы — владелец продукта, технический лидер, Scrum-мастер и команда находятся на одном уровне без кросс-подчинения;
- у всей продуктовой группы единые общие цели, индивидуальные KPI отсутствуют;
- автономность команды (продукт создан с нуля на современном технологическом стеке).Преимущества работы в Райффайзен Банке
- взаимодействие с корпоративным бизнесом, где преобладают персонализированный подход к клиенту и кастомизированные решения;
- поддержка опытного наставника, обучающие курсы для комфортной адаптации;
- возможность действовать свободно, принимать решения и влиять на результат, предлагать и реализовывать свои идеи, получать поддержку продукта, как в стартапе;
- внутреннее и внешнее профессиональное обучение, тренинги по фасилитации, коучингу и т. д.;
- ДМС со стоматологией с первых дней работы и доплаты по больничным листам, а также льготные условия на продукты банка и партнеров (рестораны, отели, обучающие курсы и многое другое);
- неограниченный рост внутри банка (сотрудники могут принимать участие в конкурсах на открытые вакансии);
- бесплатные индивидуальные консультации психологов, юристов, экспертов по личным финансам и консультантов по здоровому образу жизни;
- выгодные тарифы по банковским продуктам и услугам;
- работа в комфорте — как удаленно, так и в современном офисе в пяти минутах от станции метро «Смоленская», где отсутствует строгий дресс-код, есть уютное кафе и комфортные зоны отдыха;
- скидки от партнеров банка в приложении PrimeZone в сферах здоровья, развлечений, творчества и интернет-покупок, а также десятки других льгот и бонусов для сотрудников.
- еще десятки льгот и бонусов для сотрудников
Больше информации о вакансиях и условиях работы — на странице «О банке»